業績アップを本気で楽しく!船井総研 堀部のブログ » 店長の仕事
2017-03-30
テーマ:マネジメント, 店長の仕事
日本酒

良いものを包み込もう!     船井総研では繁盛店のルール化のポイントとして、100件行脚という考え方があります。     どれだけその業種の事を知らなくとも、繁盛店やモデル店を1 […]


続きを読む

    どうすればぐんぐん成長できるのか?   8月になり、4月入社の新入社員も徐々に仕事に慣れてきた時期ではないでしょうか?     船井総研でももちろんそうなのですが […]


続きを読む
2016-07-16
テーマ:マネジメント, 店長の仕事

    SWOT分析で考える     先日は外食業・介護業を展開されるお付き合い先へ。     こちらはある地域で徹底して多角化されておられ、総合的に顧客シェア […]


続きを読む
2016-04-05
テーマ:マネジメント, 店長の仕事

    マネジメントKPIの重要性     先日はあるフランチャイズに加盟されているお付き合い先のところへ。     この加盟ブランド自体が成長期という事もあり […]


続きを読む
2016-01-16
テーマ:マネジメント, 店長の仕事

年商4億から10億に成長した企業の5S 業績アップを本気で楽しく!船井総研の堀部です。     改めて、5Sって何でしょう?   先日は様々な外食の業態を展開されるお付き合い先へ。 &nbs […]


続きを読む
2015-06-19
テーマ:マネジメント, 店長の仕事

仕組み化が会社の成長を促す!? 業績アップを本気で楽しく!船井総研の堀部です。     様々なお付き合い先にお伺いする中で、仕組み化・マニュアル化の話は必ず出てきます。そのような時に、   […]


続きを読む
プロフィール
株式会社船井総合研究所
フードビジネス
グループマネージャー
堀部 太一
プロフィールはこちら
検索